El fondo fiduciario del Seguro Social de Estados Unidos podría agotar sus reservas hacia fines de 2032, según la proyección más reciente de sus administradores
Si el Congreso no aprueba una solución antes de ese plazo, los ingresos disponibles alcanzarían para pagar apenas el 78% de los beneficios previstos. Esto implicaría una reducción superior al 20% en los pagos de jubilados y sobrevivientes
Un desequilibrio entre beneficiarios y trabajadores
El deterioro financiero está relacionado con el envejecimiento de la población. Mientras la generación de la posguerra solicita sus jubilaciones, hay menos trabajadores activos que realizan aportes al fondo común
Para cubrir las obligaciones mensuales, la agencia federal utiliza las reservas acumuladas en sus fondos fiduciarios. La presión sobre los legisladores aumenta a medida que se acerca la fecha límite
Las alternativas que se discuten
Entre las propuestas aparece la eliminación o el aumento del límite de ingresos alcanzados por el impuesto sobre la nómina. Actualmente, el tope es de 184.500 dólares anuales y los ingresos que superan esa cifra quedan exentos de nuevos aportes
La tasa vigente es del 12,4%: el empleador y el trabajador pagan cada uno un 6,2%. Un análisis sobre 20 contiendas senatoriales indicó que la mitad de los candidatos respalda modificar o eliminar el límite
También se plantearon medidas como elevar gradualmente la edad de retiro, evaluar los ingresos personales y reforzar los controles contra el fraude. Otra opción consiste en crear una comisión bipartidista que acuerde una reforma
El tema pesa en las elecciones de 2026
El futuro del sistema es relevante en estados con una población envejecida, como Maine. Allí, alrededor de 390.000 personas cobraban beneficios hasta diciembre de 2025, una cifra superior a la cuarta parte de sus habitantes
Un sondeo realizado en septiembre mostró que el 81% de los votantes mayores de 50 años en Maine considera decisivo este asunto al momento de votar. El candidato demócrata Troy Jackson propone eliminar el límite de ingresos para proteger los beneficios
En diciembre de 2024, el Congreso aprobó la Ley de Equidad del Seguro Social, impulsada por Susan Collins y Sherrod Brown. Joe Biden la promulgó en enero de 2025. La norma eliminó restricciones que impedían cobrar la totalidad de ciertos beneficios a empleados con pensiones públicas y reducía los pagos a algunos familiares sobrevivientes
El debate actual se concentra en cuánto más deberían aportar las rentas altas y en la necesidad de aprobar una ley antes de que se agoten las reservas